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公司新聞

新作風 新起點 新發展 同金輝 同夢想 同快樂——2010年度年終總結暨先進表彰大會報道

2011/01/20

        冬盡春將至,在辭舊迎新的喜慶日子裏,金輝公司“2010年度年終總結暨先進表彰大會”于元月20日勝利落下帷幕。包括公司本部、珠海分公司、全體項目部、金悅房産在內的400多名領導及員工參加了此次會議。
    會議由公司黨支部書記主持,鄭總經理、周曉副總經理、鄧毅副總經理、林浩廣副總經理、林日雄副總經理、周文斌總經理助理、左海坤總工等領導出席了會議。鄭總經理在會上作了2010年工作總結:過去一年,公司在各項目部和職能部門的共同協作下,夯實基礎,奮力拼搏,以新的作風,立足新的起點,實現新的發展。全公司範圍認真落實今年以來提出的“五強化”的工作要求:1、強化成本控制意識;2、強化領導在公司管理過程中的作用;3、強化公司內部各部門間的溝通協調;4、強化領導的管理意識及思路;5、強化工作執行力。“一管理三控制”的工作方針:一管理,嚴格合同管理;三控制,強化過程控制、索賠控制及結算控制。以建立績效考核評定制度,不斷地總結經驗,找出工作中差距,在全公司範圍內提出加強工作執行力。 
    鄭總經理同時在會上提出了2011年工作的“三新”要求:“新作風、新起點、新發展”。成本控制和企業內部管理是2011年企業管理的主線,以數字說話,強化成本效益。樹立“新作風”、立足“新起點”、投入“新發展”,務必強化全員的凝聚力、切實提升全員的執行力、不斷激發全員的創新力,爲公司未來的發展打好堅實的基礎,將金輝公司打造成爲受人尊敬的企業。
    之後,鄧毅副總經理和林浩廣副總經分別宣讀了2010年度表彰先進的決定,並由鄭總經理對優秀部門和員工進行頒獎和表彰。
    “同金輝,同夢想,同快樂”員工文藝表演活動爲此次年會劃上了一個圓滿的句號。這台晚會爲大家提供自娛自樂的舞台,不斷挖掘大家自身的表演才能,豐富了大家的文化生活。員工們自編、自導、自演了舞蹈、演唱、小品、詩朗誦等優秀的節目,例如工程部的小品內容豐富、精彩紛呈,充分展現金輝公司濃郁的企業文化氛圍。歌聲、掌聲、歡呼聲不時的在晚會場上蕩漾,整個年會在和諧、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿結束。
    最終通過全體觀衆評選,由珠海分公司的舞蹈《越來越好》獲得一等獎,工程部小品《揾樓風波》、珠海分公司歌曲改編《金輝贊歌》獲得二等獎,其余節目分別獲得三等獎和參與獎。

 

鄭總經理發表講話

 

鄭總爲優秀項目經理陳華琪頒獎

 

2010年度優秀集體

 

才子佳人主持組合

 

一等獎舞蹈《越來越好》

 

歌曲串燒

 

 

表演人員大合唱

 

 

 

 

 

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